1) Obywatelstwo polskie,

2) Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie w pełni z praw publicznych,

3) Wykształcenie wyższe techniczne, preferowany kierunek: budownictwo,

4) Minimum 3 letni staż pracy,

5) Biegła znajomość obsługi komputera i systemów informatycznych,

6) Kandydat nie może być skazany prawomocnym wyrokiem sądu, za umyślne przestępstwo, ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, oraz powinien się ciszyć nieposzlakowaną opinią,

7) Pracownik samorządowy zatrudniony na powyższym stanowisku nie może wykonywać dodatkowych zajęć pozostających w sprzeczności lub związanych z zajęciami, które wykonuje w ramach obowiązków służbowych, wywołujących uzasadnione podejrzenie o stronniczość lub interesowność,

8) Znajomość przepisów prawnych: ustawa prawo budowlane, ustawa prawo zamówień publicznych, kodeks postępowania administracyjnego.

 

1) Mile widziana znajomość kosztorysowania robót budowlanych oraz odbiorów i rozliczeń inwestycji,

2) Uprawnienia budowlane,

3) Umiejętność sprawnego posługiwania się dokumentacją techniczną,

4) Umiejętność przeprowadzania postępowań przetargowych,

5) Biegła obsługa urządzeń biurowych,

6) Bardzo dobra organizacja pracy własnej,

7) Rzetelność, skrupulatność,

8) Wysoka kultura osobista,

9) Punktualność i dyspozycyjność,

10)Umiejętność pracy w zespole.

1)   Planowanie, organizowanie i nadzór nad wykonywaniem inwestycji gminnych,

2)   Udział w odbiorach robót inwestycyjnych,

3)   Uczestniczenie w planowaniu i dokonywaniu zamówień publicznych w imieniu gminy w zakresie inwestycji oraz udział w pracach komisji przetargowej,

4)   Zabieganie o środki finansowe poza budżetowe na realizację inwestycji gminnych, w tym sporządzanie wniosków i innych niezbędnych opracowań (programów, harmonogramów itp.),

5)   Planowanie, ewidencjonowanie i nadzór nad realizacją uzbrojenia terenów w infrastrukturę komunalną,

6)   Współpraca z urzędami i instytucjami zewnętrznymi w zakresie inwestycji,

7)   Sporządzanie sprawozdań statystycznych z zakresu inwestycji.

 

1)     Życiorys (CV) z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej,

2)     List motywacyjny,

3)     Kserokopie dokumentów potwierdzających kwalifikacje i wykształcenie (kserokopie dyplomów lub zaświadczeń o stanie odbytych studiów),

4)     Kwestionariusz osobowy opatrzony własnoręcznym podpisem,

5)     Podpisane oświadczenia:

a)     o korzystaniu z pełni praw publicznych,

b)     o niekaralności,

6)     Inne dokumenty poświadczające posiadane kwalifikacje i umiejętności (kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach, referencje).

7)     Zaświadczenie o zatrudnieniu - w przypadku trwania stosunku pracy.

Dokumenty wymienione w pkt. 1- 2 powinny być opatrzone podpisaną klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w materiałach aplikacyjnych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procedury naboru na wolne stanowisko urzędnicze, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r., o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008r., o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2008r. Nr 223, poz. 1458)”.

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętych kopertach, opatrzonych dopiskiem: „Konkurs na stanowisko ds. inwestycji”, w Urzędzie Gminy Damnica przy ulicy Górnej 1 (sekretariat), w terminie do dnia 13 lipca 2009r., do godz. 15⁰⁰.

Dokumenty, które wpłyną po wyżej wymienionym terminie nie będą rozpatrywane.

Informacja o wynikach naboru zostanie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej Urzędu Gminy Damnica.