NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE ds. planowania przestrzennego i rozwoju lokalnego
Damnica, dnia 08 września 2008 roku
WÓJT GMINY DAMNICA
działając na podstawie art. 3 a ustawy z dnia 22 marca 1990 roku
o pracownikach samorządowych
(Dz. U. z 2001 roku Nr 142 poz. 1503 z póź. zm.)
o g ł a s z a
NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE
ds. planowania przestrzennego i rozwoju lokalnego
w pełnym wymiarze czasu pracy na okres 7 m-cy z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony
I. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
1) Nadzór nad realizacją ustaleń miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego.
2) Ustalanie warunków zabudowy i zagospodarowania terenu.
3) Współpraca z administracją rządową i samorządową w sprawach nadzoru inwestycyjno-budowlanego.
4) Udział w opracowaniu strategii rozwoju gminy, wieloletniego planu inwestycyjnego, lokalnego planu rozwoju.
II. Wymagania;
A. Wymagania niezbędne :
1) Obywatelstwo polskie.
2) Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie w pełni z praw publicznych.
3) Wykształcenie wyższe.
4) Co najmniej dwuletni staż pracy w jednostkach administracji samorządowej.
5) Znajomość obsługi komputera i systemów informatycznych.
6) Kandydat nie może być prawomocnie skazany za przestępstwo umyślne oraz powinien cieszyć się nieposzlakowaną opinią.
7) Pracownik samorządowy zatrudniony na powyższym stanowisku nie może wykonywać dodatkowych zajęć tożsamych, pozostających w sprzeczności lub związanych z zajęciami, które wykonuje w ramach obowiązków służbowych.
8) Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku, na które przeprowadza się nabór.
B . Wymagania dodatkowe :
1) Biegła obsługa urządzeń biurowych.
2) Bardzo dobra organizacja pracy własnej.
3) Umiejętność skutecznego komunikowania się.
4) Sumienność, staranność, komunikatywność.
5) Wysoka kultura osobista.
6) Punktualność i dyspozycyjność.
7) Umiejętność pracy w zespole.
III. Wymagane od kandydatów dokumenty:
1) Życiorys (CV) z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej.
2) List motywacyjny.
3) Kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie.
4) Kwestionariusz osobowy opatrzony własnoręcznym podpisem.
5) Zaświadczenie o niekaralności.
6) Zaświadczenie lekarskie, orzekające o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na stanowisku objętym naborem.
7) Podpisane oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych.
8) Inne dokumenty poświadczające dodatkowe kwalifikacje i umiejętności (kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach, referencje).
9) Kserokopia dowodu osobistego.
10) Zaświadczenie o zatrudnieniu - w przypadku trwania stosunku pracy.
Dokumenty wymienione w pkt. 1- 2 powinny być opatrzone podpisaną klauzulą : „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w zakresie niezbędnym, do przeprowadzenia naboru”.
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w pokoju Nr 6 Urzędu Gminy Damnica, ul. Górna 1, w terminie do dnia 23 września 2008r., do godz. 1200.
Dokumenty złożone po w/w terminie nie będą rozpatrywane.
Informacja o wynikach naboru zostanie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej Urzędu Gminy Damnica.
WÓJT GMINY DAMNICA
mgr Maria Janusz
